Vuorovaikutus

JOHTAMISEN JA ESIHENKILÖTYÖN etävalmennus

Ajatustyön johtaminen

Herättelevä ja konkreettisia välineita tarjoava avoin valmennus esihenkilöille, jossa opitaan miten tukea yksilöiden ajatustaitojen kehittymistä ja johtaa tiimitason ajatustyötä onnistuneesti.

Esihenkilön yksi tärkeimpiä tavoitteita on auttaa tiiminjäseniä saavuttamaan potentiaalinsa, olemaan kestävästi tuloksellisia ja kasvamaan ammatillisesti. Ajattelun ajattelun taidot ovat keskeisiä korkean suorituskyvyn elementtejä ja vaikuttavat merkittävästi itsensä johtamiseen ja hyvinvointiin. Valmennuksessa tarkastelemme, miten mieli toimii muutoksessa, kuinka ajattelun vinoumat vaikuttavat ja mitä ratkaisukeskeinen lähestymistapa johtamisessa tarkoittaa.

Kahdesta kolmen tunnin valmennuksesta muodostuva esihenkilövalmennus toteutetaan etänä 29.8. sekä 19.9. ja valmentajina toimivat Reima Launonen ja Hanna Rainio.
2x3h valmennus yhteensä 720 €/hlö + alv.

Valmennus voidaan toteuttaa myös organisaatioille.

Järki töihin
Kenelle valmennus sopii?

Valmennus sopii erityisesti esihenkilötyötä tekeville, jotka työskentelevät tietotyöhön keskittyneissä organisaatioissa. Olitpa sitten aloitteleva tai kokenut, tule päivittämään johtamistaitosi siirtymässä tietotyöstä ajatustyöhön.

Valmennuksen sisältö

Esihenkilövalmennus koostuu kahdesta 3 tunnin etävalmennuksesta, joiden lisäksi osallistujat saavat itsenäisesti suoritettavia tehtäviä. Etävalmennukset sisältävät yhteistä sparrailua ja  pienryhmäkeskusteluja, jotka mahdollistavat oppien jakamisen.

Avoimen valmennuksen päivämäärät:
29.8.2024 klo 12.30-15.30
19.9.2024 klo 12.30-15.30

Etävalmennuskerta I (3h)

Valmennuspäivä: 29.8.2024, kello 12.30-15.30

TAVOITTEET: Selkiyttää, mitä laadukas ajattelu on taitona ja osaamisena sekä miten ajattelutyötä voi yksilötasolla ohjata ja johtaa.

  • Siirtymä tietotyöstä ajatustyöhön – miten työn vaatimukset muuttuvat?
  • Mitä on ajatustyö meillä – laadukkaan ajattelun validointi
  • Ajatustyö taitoina: mistä se koostuu ja millainen metodiikka auttaa

Välitehtävä: Omien ajattelutaitojen inventaari

Etävalmennuskerta II (3h)

Valmennuspäivä: 19.9.2024, kello 12.30-15.30

TAVOITTEET: Miten johdan tiimitason ajatustyötä

  • Välitehtävän purku
  • Missä kohtaa ajatustyön kehityskaarta oma tiimini on? Mikä on merkittävin tiimitason taitovaje?
  • Mitä ajatustyön johtaminen esihenkilöltä vaatii?
  • Tiimin yhteisten ajatustyötapojen johtaminen
  • Jatkotehtävä & parisparri: Oma ajatustyön johtamisen arjen muutos

Valmentajat

Valmentajat

Inspiroivat valmentajamme Hanna Rainio ja Reima Launonen ovat mukana matkallasi kohti ajatustyön johtamista.

Reima Launonen (VTM) on vuorovaikutuksen, itse- ja yhteisöohjautuvuuden ja sisäisen motivaation asiantuntija. Hänen valmennustensa suosio perustuu tieteellisen tiedon ja konkreettisten esimerkkien sujuvaan yhdistämiseen. Reiman tavoitteena onkin välittää tietoa eteenpäin niin, että se on helposti integroitavissa jokapäiväiseen työhön.

Hanna Rainio (VTM) on kokenut organisaatioilmiöihin perehtynyt sosiaalipsykologi sekä liiketoiminnan ja organisaatioiden kehittämisen ammattilainen, jonka intohimona on saada ihmisten potentiaali kukoistamaan. Hannan tapaat useinmiten yrityskulttuurin ja  johtamisen kehittämisen sekä ryhmädynaamisten teemojen parista.

Esihenkilövalmennus

720€ +alv

Varaa paikka

Kysy lisää!

Jätä yhteydenottopyyntö, niin palaamme sinulle mahdollisimman pian.

Lue myös

Ajankohtaista Filosofian Akatemiassa

Tietoa Filosofian Akatemian tapahtumista ja muista ajankohtaisista asioista.

Lataa Ajatustyön suunta -selvitys